Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung!

Wir sind die Außenwerbungsrevolutionäre, die Geschichten in die Welt schicken und Entdeckungen in aktives Handeln verwandeln. Wir malochen mit Herz, sind besessen von Wissen und pushen gegenseitig unseren Erfolg – kommen Sie zu uns!

Ein Team globaler Unternehmer.

Unsere Gründer sind Pioniere der programmatischen Werbung. Jetzt definieren wir die Außenwerbung neu. Unser Führungsteam besteht aus einigen der einflussreichsten und meistrespektierten Köpfe in Werbetechnik und Medien.

LERNEN SIE DAS TEAM KENNEN

WIR SIND EINZIGARTIG

Diese Grundsätze leiten uns als Unternehmen und machen uns zu dem, was wir sind.

Wirkung, nicht nur Eindrücke

Wir schieben nicht nur Pixel hin und her, sondern verändern Konversationen. Unsere Initiativen befeuern die OOH-Revolution und hinterlassen Spuren, die weit über unser Ergebnis hinausgehen.

Wissensjunkies

Wir sind süchtig nach Daten, verschlingen Trends und können von Einblicken nicht genug bekommen. Die Intelligentesten im Raum (und außerhalb) zu sein, ist unsere ultimative Waffe.

Unverblümte Wahrheit, klare Ergebnisse

Wir nennen die Dinge beim Namen, da direkte Ehrlichkeit die Effizienz steigert und Spitzenleistungen ermöglicht.

Malochen mit Herz

Wir übernehmen Verantwortung, krempeln die Ärmel hoch und lassen jede Aufgabe besser zurück, als wir sie vorgefunden haben. Wir investieren eine Menge in unsere Arbeit und bekommen alles mit Stolz geschaukelt.

Beziehungen, nicht nur Kampagnen

Wir sind eine Gemeinschaft, keine Tabelle Wir bauen echte Beziehungen auf, lachen miteinander und machen die Arbeit zu einer wilden Fahrt (auch wenn viel los ist).

Mittelmaß? Keine Chance

Wir legen die Latte höher, verlangen das Beste und feiern alle, die Grenzen durchbrechen. Wenn es die Mühe wert ist, ist es auch einen epischen Einsatz wert.

Von Talent besessen, von Wachstum beflügelt

Wir sind auf der Jagd nach den Besten der Besten, kultivieren ihre Brillanz und beobachten ihre Höhenflüge. Vom ersten Tag an das beste Team aufzubauen, darin besteht unser Geheimnis.

„Die Arbeit bei Vistar ist eine absolute Freude. Seit Jahren befinde ich mich inmitten einer Kultur, die Wachstum, Einfallsreichtum und eine echte Gemeinschaft fördert. Die Techniker um mich herum sind dynamisch und intelligent und gehen herausfordernde Projekte mit Kreativität und Leidenschaft an. Ich habe enge Freunde gefunden und vor kurzem die Hochzeitszeremonie eines Kollegen abgehalten. Es ist ein richtig guter Arbeitsplatz.“

Jude Busarello
Senior Software Engineer
Vistar Media

Jude Busarello

„Was mir an der Arbeit bei Vistar am besten gefällt, ist das äußerst talentierte Team, das die gleichen zentralen Werte und einen gemeinsamen Willen zum Erfolg teilt. In unserer schnellen, sich ständig weiterentwickelnden Branche kann jeder im Unternehmen echten Einfluss auf Produkte und Funktionen nehmen, damit wir für alle Kunden Wert generieren können. Unsere Kultur priorisiert Offenheit, Inklusivität und individuelles Wachstum und fördert ein unterstützendes Umfeld für alle.“

Katie Culhane
Account Manager - APAC
Vistar Media

Katie Culhane

„Bei Vistar Media arbeite ich in einem unglaublichen Team, das meine Leidenschaft für Kreativität beflügelt. Wir arbeiten an einnehmenden Designs für unsere Kunden und sind ständig auf der Suche nach neuen Technologien, damit unsere Designs bei unseren Kunden stets höchste Priorität genießen. Was mich bei Vistar Media besonders anspricht, ist die offene Kultur, in der jede Idee zählt und Wachstum etwas Natürliches ist.“

Floor Burg
Lead Designer, Creative Studio, EMEA
Vistar Media

floor burg

„Vistar ist mehr als nur ein Arbeitsplatz – es ist ein Ort, an dem man jeden Tag etwas Wirkungsvolles kreieren kann. Die rasante, innovative Kultur hält die Spannung aufrecht, was mich aber wirklich motiviert, sind die inspirierenden Menschen um mich herum und die Chance, Teil des unglaublichen Wachstums unserer Branche zu sein. Nach acht Jahren bin ich immer noch begierig darauf, Grenzen zu verschieben und mit diesem unglaublichen Team neue Höhen zu erreichen.“

Raj Lala
VP, Demand Sales and Development
Vistar Media

Raj - headshot

„Vistar gibt mir die Möglichkeit, sowohl persönlich als auch beruflich zu wachsen. Ein Team zu leiten, hat mir die Autonomie gegeben, echte Wirkung zu erzielen, die Zukunft zu gestalten und unsere Fähigkeiten zu erweitern. Vistar vertraut meinem Urteilsvermögen, und das fördert eine lebendige, unterstützende Kultur, in der alle Stimmen gehört werden. Wachstum und Innovation stehen bei uns im Zentrum, und Teil eines global schnell wachsenden Unternehmens zu sein, ist unglaublich spannend. Ich kann es kaum erwarten zu sehen, was die Zukunft bringen wird, während wir uns neuen Herausforderungen stellen und gemeinsam kreative Lösungen umsetzen.“

Anthony Strano
Senior Data Operations Manager
Vistar Media

Anthony Strano - 2024

VERGÜNSTIGUNGEN UND ZUSATZLEISTUNGEN

Eine Arbeitsumgebung, die Sie zu persönlichem und beruflichem Wachstum befähigt

Wir bieten zahlreiche Zusatzleistungen und Vergünstigungen, damit unsere Leute gut versorgt, glücklich und gesund sind.

Gesundheit und Wohlbefinden

Genießen Sie eine umfassende Gesundheitsabdeckung einschließlich eines arbeitgeberfinanzierten One-Medical-Gruppenabonnements und eines vierteljährlichen Lifestyle-Stipendiums, das Ihr Wohlbefinden außerhalb der Arbeit unterstützt.

Work-Life-Balance

Work-Life Balance

Wir priorisieren eine gesunde Work-Life-Balance mit großzügigem bezahltem Urlaub einschließlich Sommer-Freitagen, damit Sie Ihre Akkus wieder aufladen und Ihren Interessen nachgehen können.

Spaß und Beziehungen

Pflegen Sie bedeutungsvolle Beziehungen zu Kollegen durch vom Unternehmen finanzierte Veranstaltungen, darunter Teamausflüge, Happy Hours und Möglichkeiten für ehrenamtliche Arbeit.

Ruhestandsplanung

Sichern Sie Ihre Zukunft mit Pensionsplänen mit Arbeitgeberbeitrag und erkunden Sie Zusatzprogramme für finanzielle Absicherung.

Wachstum und Entwicklung

Wir investieren in Ihre berufliche Entwicklung durch verschiedene Programme und Chancen, darunter Karriereentwicklungsressourcen und ein Anerkennungsprogramm für Mitarbeiter.

Arbeitsvergünstigungen

Genießen Sie ein lebendiges Büroumfeld mit kostenlosen Snacks, Getränken und wöchentlichen Mittagessen, ergänzt durch Zugang zu Elternzeit, Zusatzleistungen, Vergünstigungen, Rabattprogrammen und weiteren ergänzenden Leistungen.

Gesundheit und Wohlbefinden

Work-Life Balance

Wir priorisieren eine gesunde Work-Life-Balance mit großzügigem bezahltem Urlaub einschließlich Sommer-Freitagen, damit Sie Ihre Akkus wieder aufladen und Ihren Interessen nachgehen können.

Spaß und Beziehungen

Pflegen Sie bedeutungsvolle Beziehungen zu Kollegen durch vom Unternehmen finanzierte Veranstaltungen, darunter Teamausflüge, Happy Hours und Möglichkeiten für ehrenamtliche Arbeit.

Ruhestandsplanung

Sichern Sie Ihre Zukunft mit Pensionsplänen mit Arbeitgeberbeitrag und erkunden Sie Zusatzprogramme für finanzielle Absicherung.

Wachstum und Entwicklung

Wir investieren in Ihre berufliche Entwicklung durch verschiedene Programme und Chancen, darunter Karriereentwicklungsressourcen und ein Anerkennungsprogramm für Mitarbeiter.

Arbeitsvergünstigungen

The Drum Awards Digital Advertising 2021

Digital Signage Experience Awards Finalist

The Drum Awards Digital Advertising APAC

FAQ

Wie kann ich mich bei Vistar Media am besten bewerben?

Alle unsere offenen Stellen finden Sie hier. Wenn Sie eine Stelle gefunden haben, die Sie interessiert, klicken Sie auf die Schaltfläche „Bewerben“.

Wer prüft meine Bewerbung?

Unsere Personalverantwortlichen prüfen jede über unsere Website eingegangene Bewerbung eingehend und sorgfältig. Wenn Ihre Erfahrung der Funktion entspricht, werden sie sich mit Ihnen in Verbindung setzen, um ein telefonisches Vorstellungsgespräch zu vereinbaren.

Welche Schritte habe ich im Bewerbungsverfahren zu erwarten?

Das Bewerbungsverfahren läuft je nach Funktion unterschiedlich ab. Der erste Schritt ist jedoch für alle Stellen identisch: Ein Personalverantwortlicher von Vistar Media wird sich bei Ihnen melden, um ein telefonisches Vorstellungsgespräch zu vereinbaren. Auf ein Gespräch mit einem Personalverantwortlichen folgen zwei oder drei Teamgespräche und eine Projekt- und/oder Vorstellungsrunde. Ihr Personalverantwortlicher wird Ihnen einen Überblick darüber geben, was Sie bei der Stelle, auf die Sie sich bewerben, zu erwarten haben.

Wie sollte ich mich auf mein Bewerbungsgespräch vorbereiten?

Es schadet nie, sich zu informieren! Unser Team liebt es, wenn Bewerber über unsere Tätigkeit ein wenig Bescheid wissen und darauf vorbereitet sind, darüber zu sprechen, inwiefern ihre Erfahrung für die Funktion, auf die sie sich bewerben, relevant ist. Die Seite „Unsere Story“ eignet sich hervorragend als Ausgangspunkt.

Wie lange wartet man nach einem Bewerbungsgespräch normalerweise auf eine Antwort?

Unser Team arbeitet hart daran, Bewerbern innerhalb von drei bis fünf Werktagen nach einem Bewerbungsgespräch Updates und Feedback zukommen zu lassen. Gelegentlich kann es aber Faktoren geben, die die Entscheidung verzögern. Ihr Personalverantwortlicher wird Sie bei jedem Schritt des Weges auf dem Laufenden halten, Sie können sich aber natürlich jederzeit nach Neuigkeiten erkundigen!

Ich bin Softwareentwickler – welche Programmiersprachen oder Technologien werden bei Vistar verwendet?

Die wichtigsten Technologien, die wir verwenden, sind TypeScript, React, Python, GoLang, Java, Scala und AWS. Wir sind immer offen dafür, neue Technologien zu nutzen, die optimal zu dem passen, was wir gerade entwickeln.

Ich wurde diesmal nicht eingestellt, kann ich mich später noch einmal auf eine andere Position bewerben?

Ja! Wir holen ständig neue Leute in unser Team. Wir empfehlen Ihnen, unsere Karriereseite im Auge zu behalten und sich auf alle Funktionen zu bewerben, die Ihr Interesse wecken.

Kann ich mich bei Vistar auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?

Ja, Bewerber können sich gern auf mehrere Stellen bewerben. Mehrfachbewerbungen für dieselbe Stelle sollten Sie aber vermeiden!

Werden Bewerbungsgespräche virtuell durchgeführt?

Das hängt von der Funktion ab. Sie können sich darauf verlassen, dass Ihr Personalverantwortlicher Ihnen sämtliche Details und wichtigen Informationen, die Sie brauchen, frühzeitig vor dem Bewerbungsgespräch mitteilen wird, virtuell oder vor Ort.